97久久久人妻一区精品,亚洲国产成人无码精品,热99re久久国免费超精品首页,日本工口里番无遮█彩色

為就近就業(yè)做好服務(wù)

來源:經(jīng)濟日報


(資料圖)

近日,上海市人社局、民政局聯(lián)合印發(fā)《上海市“15分鐘就業(yè)服務(wù)圈”社區(qū)就業(yè)服務(wù)站點建設(shè)指引》。繼上海推出“15分鐘社區(qū)生活圈”后,如今的就業(yè)服務(wù)也被放進了15分鐘的時間坐標中。將就業(yè)服務(wù)帶入基層、融入社區(qū),不失為地方健全就業(yè)公共服務(wù)體系、加強重點群體就業(yè)服務(wù)治理手段創(chuàng)新的一項重要制度舉措。

就業(yè)是最基本的民生,而解決就業(yè)過程中的一系列難題,既需要就業(yè)者與用人單位供需兩端的努力,也需要有關(guān)部門在服務(wù)端多動些腦筋。通過建設(shè)“15分鐘就業(yè)服務(wù)圈”,將服務(wù)陣地延伸到家門口,能提高就業(yè)服務(wù)的可及性和便利性,進一步促進高質(zhì)量充分就業(yè)。

建設(shè)“15分鐘就業(yè)服務(wù)圈”是手段,提升就業(yè)人群的綜合素質(zhì),最終提高就業(yè)成功率才是目的。“服務(wù)圈”既要建成,更要建好,這關(guān)系就業(yè)服務(wù)供給效果。

因此,“服務(wù)圈”的軟硬件建設(shè)都要跟上。從硬件上看,上?!?5分鐘就業(yè)服務(wù)圈”的空間載體是依托黨群服務(wù)中心(社區(qū)綜合服務(wù)設(shè)施)、基層公共就業(yè)服務(wù)平臺、社工站等各類公共服務(wù)平臺內(nèi)部共享空間,嵌入式設(shè)立社區(qū)就業(yè)服務(wù)站點,也就是對已有公共服務(wù)空間進行高效再利用,將就業(yè)服務(wù)融入生活服務(wù),這樣既節(jié)省了空間,也符合市民接受服務(wù)的習慣。但要注意的是,就業(yè)空間不是簡單地服務(wù)增量,不應只是在已有功能基礎(chǔ)上辟出一塊咨詢場所,而是要針對各街鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)特點加以設(shè)計,例如,可以提供必要的服務(wù)設(shè)施和設(shè)備,設(shè)置用人單位的快速對接通道,供應更可靠的崗位資源,打造出專業(yè)服務(wù)空間的比較優(yōu)勢。

從軟件上看,就業(yè)服務(wù)圈需要打造一支專業(yè)過硬的服務(wù)隊伍。這支隊伍的構(gòu)成不僅要具備轄區(qū)就業(yè)情況摸排的能力、收集就業(yè)崗位信息的渠道,還要有進行職業(yè)指導、開展就業(yè)培訓的本事。因此,這部分服務(wù)力量可以通過加強與社會組織的合作來充實,共同開展就業(yè)服務(wù)和職業(yè)培訓等活動,發(fā)揮社會力量作用,提高就業(yè)服務(wù)的水平和覆蓋面,甚至還可以考慮引入當前頗受歡迎的人才測評師、薪稅師等人力資源服務(wù)新職業(yè)豐富服務(wù)站點功能。

總之,就業(yè)服務(wù)圈不是生活服務(wù)圈的簡單復制,而是不斷優(yōu)化社會治理體系、提高社會服務(wù)水平的表現(xiàn),考驗著各街鎮(zhèn)公共服務(wù)的水平和智慧。15分鐘的服務(wù)也不僅僅是一種新的服務(wù)尺度,要真正通過服務(wù)的有效供給,緩解就業(yè)資源稀缺的壓力,以一條服務(wù)快線幫助單位和求職者找到方向。 (本文來源:經(jīng)濟日報 作者:李 景)

標簽:

推薦

財富更多》

動態(tài)更多》

熱點

久久婷婷五月综合色欧美蜜芽| 免费无码又爽又刺激聊天app| 国产精品自在线一区| 少妇人妻大乳在线视频| 青草青草久热精品视频在线观看 | 色狠狠一区二区三区香蕉| 内射口爆少妇麻豆| 日韩区欧美国产区在线观看 | 亚洲国产精品日韩专区av| 亚洲人成网站免费播放| 精品国产污污免费网站入口| 极品人妻少妇一区二区三区| 久久婷婷五月综合尤物色国产| 亚洲精品久久久久中文字幕m男| 伊人久久大香线蕉av五月天| 久久66热人妻偷产国产| 成人无码在线视频区| 思思久久96热在精品国产| 精品久久久久久久无码| 久久精品视频在线看| 久久国产加勒比精品无码| 人妻另类 专区 欧美 制服 | 久久99国产乱子伦精品免费 | 免费国产在线精品一区| 亚洲日韩在线观看免费视频| 亚洲精品无码国模| 欧洲亚洲色一区二区色99| 一本大道久久东京热av| 无遮掩60分钟从头啪到尾| 欧美另类精品xxxx人妖| 亚洲国产一区二区波多野结衣| 人妻人人澡人人添人人爽| 国产午夜理论片不卡| 国精产品一品二品国精品69xx| 香蕉久久一区二区不卡无毒影院| 亚洲熟妇av一区二区三区漫画| 无码精品黑人一区二区三区| 嫩草研究院久久久精品| 青青视频精品观看视频| 欧美成人精品手机在线| 无遮挡粉嫩小泬久久久久久久|